). Prin urmare, se pare că CEDEFOP a încălcat principiul nediscriminării. Chiar dacă, în opinia sa, regretă această eroare, se pare că CEDEFOP nu a corectat eroarea prin publicarea unui nou anunț. În pofida faptului că un candidat de sex masculin a fost în cele din urmă recrutat, anunțul publicat a însemnat că numai candidații de sex feminin puteau candida în mod rezonabil pentru postul respectiv. Aceasta constituie un caz de administrare defectuoasă.

Principiile bunei administrări impun instituțiilor și organismelor comunitare să răspundă la scrisorile cetățenilor. În cazul de față, CEDEFOP nu a răspuns la scrisoarea reclamantului din 10 mai 2000. Prin urmare, lipsa unui răspuns constituie un caz de administrare defectuoasă.

Având în vedere că aceste aspecte ale cazului se referă la proceduri legate de evenimente specifice din trecut, nu este oportun să se urmărească o soluționare amiabilă a problemei. Prin urmare, Ombudsmanul închide cazul.

Directorul CEDEFOP va fi, de asemenea, informat cu privire la această decizie.

Cu stimă,

 

Jacob SÖDERMAN

---

(1) A se vedea articolul 13 din Codul bunei conduite administrative al CEDEFOP din 15 decembrie 1999.