FOR PREVIEWING & TESTING PURPOSES ONLY.
This notification will disappear once the page will be published.
This link is available for less than 30 minutes.
  • Letlæselig
  • Tekststørrelse

Har du en klage over en EU-institution eller et EU-organ?

Nuværende sprog: 
  • Dansk
Kildesprog: 
Tilgængelige sprog: 
Denne side er maskinoversat.
Maskinoversættelser kan indeholde fejl, der potentielt gør teksten mindre klar og nøjagtig. Ombudsmanden påtager sig intet ansvar for eventuelle afvigelser. For de mest pålidelige oplysninger og den største retssikkerhed henvises der til originalversionen på engelsk, som der er linket til ovenfor.
Læs mere i vores sprog- og oversættelsespolitik.

De berørte tjenestemænds individuelle rettigheder i tilfælde af omplacering af opgaver og andre ændringer i arbejdsmiljøet

Påstand(e)

1) ENISA undlod på behørig vis at meddele klageren afgørelserne vedrørende ændringerne i hendes faglige situation.

2) ENISA har undladt at begrunde sine afgørelser.

3) ENISA undlod at høre klageren inden vedtagelsen af de pågældende afgørelser.

4) ENISA har undladt at besvare klagerens anmodninger.

5) ENISA har tilsidesat omsorgspligten.

 

Fordring(er)

1) ENISA bør på korrekt vis meddele klageren de pågældende afgørelser.

ENISA bør begrunde sine afgørelser.

3) ENISA bør undskylde for undladelsen af at meddele sine afgørelser, begrunde dem, høre klageren og svare klageren og forpligte sig til ikke at gentage den samme adfærd i fremtiden.

4) ENISA bør undskylde for tilsidesættelsen af sin omsorgspligt over for klageren og forpligte sig til ikke at gentage samme fejl eller forsømmelser i fremtiden.

5) ENISA bør yde 3 000 EUR som gratis kompensation til klageren for de psykiske lidelser, hun har været igennem på grund af problemerne i hendes faglige miljø og de udgifter, hun har afholdt for at genoprette balancen i hendes mentale sundhed.

Hvad syntes du om denne automatiske oversættelse? Vi vil gerne høre din mening.