Случаят се отнася до начина, по който Европейската служба за подбор на персонал (EPSO) е разгледала административна жалба относно процедура за подбор на персонал в областта на финансовите правила, приложими за бюджета на ЕС. Жалбоподателят оспорва решението на EPSO да не го включи в списъка с резерви и изразява загриженост относно езиковия режим в процедурата за подбор.

Омбудсманът установи, че позицията на EPSO в отговора ѝ на административната жалба е неправилна от правна гледна точка. Тя предложи EPSO да преразгледа административната жалба на жалбоподателя, като вземе предвид неотдавнашната съдебна практика на ЕС относно използването на езици в процедурите за подбор, и прикани EPSO да разгледа отрицателното въздействие на езиковия режим върху жалбоподателя. EPSO отхвърли предложението за решение.

Поради това омбудсманът заключи, че начинът, по който EPSO е отговорила на административната жалба, представлява лошо управление. Тя отправя препоръка EPSO да преразгледа административната жалба на жалбоподателя и искането му за повторно явяване на спорните тестове. EPSO отхвърля препоръката на омбудсмана, като твърди, че жалбоподателят не е доказал тясна връзка между решението да не бъде включен в списъка с резерви и незаконосъобразността на езиковия режим в процедурата за подбор, която според нея се изисква съгласно съдебната практика на ЕС.

Омбудсманът счита, че противно на твърденията на EPSO, в административната си жалба жалбоподателят е обвързал решението да не бъде включен в списъка с резерви с езиковия режим на процедурата за подбор. Съгласно съдебната практика на ЕС владеенето на даден език от кандидата неизбежно и задължително се отразява в резултатите от тестовете. Поради това омбудсманът приключи случая, като повтори констатацията си за лошо управление.

Делото се отнася до факта, че не е предоставен превод на приложение към регламент за изпълнение на Европейската комисия. Приложението, което беше достъпно само на английски език, е част от мерките, които ЕС е предприел, за да гарантира оперативната съвместимост на железопътните системи в Съюза.

Европейската комисия информира омбудсмана, че е решила да преведе съдържанието на приложението и че подобно съдържание ще бъде преведено в бъдеще.

Поради това Омбудсманът заключи, че няма основания за допълнителни проверки.

Случаят се отнася до начина, по който Европейската служба за подбор на персонал (EPSO) е разгледала административна жалба относно процедура за подбор на персонал в областта на финансовите правила, приложими за бюджета на ЕС. Жалбоподателят оспори решението на EPSO да не го включи в списъка с резерви и изрази загриженост относно начина, по който е организирана процедурата за подбор, по-специално по отношение на езиковия режим.

Омбудсманът установи, че позицията на EPSO в отговора ѝ на административната жалба е неправилна от правна гледна точка. Тя предложи EPSO да преразгледа административната жалба на жалбоподателя, като вземе предвид неотдавнашната съдебна практика на ЕС относно използването на езици в процедурите за подбор. Тя също така прикани EPSO да предприеме необходимите мерки за справяне с отрицателното въздействие на езиковия режим върху статута на жалбоподателя като кандидат. EPSO отхвърля предложението за решение въз основа на процесуални доводи, като посочва, че единствено Съдът може да отмени решението на EPSO да не преразглежда административната жалба.

Омбудсманът счита, че начинът, по който EPSO е разгледала административната жалба, представлява лошо управление. Тя обърна внимание на факта, че по принцип всеки орган на ЕС може сам да оттегля незаконосъобразни решения. Така тя отправя препоръка въз основа на предложението за решение, а именно EPSO да преразгледа административната жалба на жалбоподателя и по този начин да приеме искането на жалбоподателя да му бъде разрешено да се яви отново на спорните тестове. 

Жалбоподателят изрази загриженост, че по-голямата част от информацията на уебсайта на Европейската агенция по лекарствата (EMA) е достъпна само на английски език.

В контекста на проверката Омбудсманът напомни на EMA за нейните препоръки относно използването на официалните езици на ЕС от администрацията на ЕС при комуникацията с обществеността.

EMA информира омбудсмана, че работи по езикова политика и многоезичен интерфейс за своя уебсайт.

Омбудсманът приветства плановете на EMA да разгледа въпроса и приключи проверката, като предложи тя да предприеме своевременно последващи действия във връзка с ангажимента си. Омбудсманът също така предложи междувременно EMA да се стреми да направи основната информация на всички официални езици на ЕС по-видима на своя уебсайт.