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Cómo gestiona la Comisión Europea los movimientos de puertas giratorias de los altos funcionarios de su Dirección General de Competencia a los bufetes de abogados de empresas

Tras las revelaciones de que un miembro de la alta dirección del Director General de Competencia de la Comisión Europea había asumido un puesto en un bufete de abogados corporativos, el Defensor del Pueblo Europeo escribió al Presidente de la Comisión instando a la Comisión a hacer públicas las restricciones que estableció para mitigar cualquier riesgo de conflicto de intereses o daño a la reputación en relación con la mudanza.

Después de que la Defensora del Pueblo pusiera en marcha su iniciativa, la Comisión introdujo una nueva medida que imponía a los antiguos miembros del personal la obligación de especificar en cualquier comunicación pública o anuncio sobre su futura posición que la Comisión imponía restricciones. Aunque acoge con satisfacción, el Defensor del Pueblo consideró que esto todavía deja en manos del miembro del personal decidir en qué medida se divulgan los detalles sobre las restricciones. Insta a la Comisión a que, en su lugar, obligue a los antiguos miembros del personal a hacer públicas, de manera precisa y significativa, las restricciones que imponga a su trabajo en sus nuevas funciones fuera de la Comisión.

La Defensora del Pueblo también reiteró su opinión de que, cuando las restricciones no pueden supervisarse o aplicarse de manera efectiva, sería prudente prohibir (temporalmente) que los ex funcionarios asumieran esos puestos.

 
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