FOR PREVIEWING & TESTING PURPOSES ONLY.
This notification will disappear once the page will be published.
This link is available for less than 30 minutes.
  • Makkelijk te lezen
  • Tekstgrootte

Wilt u een klacht indienen tegen een instelling of orgaan van de EU?

Huidige taal: 
  • Nederlands
Brontaal: 
beschikbare talen: 
De vertaling van deze pagina is automatisch geproduceerd met behulp van machinevertaling.
Machinevertalingen kunnen fouten bevatten die de duidelijkheid en nauwkeurigheid van de informatie kunnen schaden; de Ombudsman kan niet aansprakelijk worden gehouden voor eventuele afwijkingen. Voor de grootste mate van betrouwbaarheid en rechtszekerheid wordt verwezen naar de bronversie in het Engels (klik op de link hierboven).
Meer informatie vindt u in ons taal- en vertaalbeleid.

Besluit over de tijd die het Europees Parlement nodig heeft om een verzoek te behandelen om te erkennen dat de medische toestand van een personeelslid een “beroepsziekte” is (zaak 286/2022/VS)

De zaak betrof de tijd die het Europees Parlement nodig had om het verzoek van een personeelslid tot erkenning van haar aandoening als „beroepsziekte” te behandelen.

De Ombudsman schreef het Parlement een brief waarin hij eraan herinnerde dat de beginselen van behoorlijk bestuur vereisen dat de EU-instellingen binnen een redelijke termijn besluiten nemen en dat dit met name belangrijk is wanneer het besluit verband houdt met de gezondheid van de betrokkene.

Na updates van het Parlement en de klager waaruit bleek dat het Parlement in juni 2022 een besluit over het verzoek had genomen, sloot de Ombudsman het onderzoek af met de conclusie dat de zaak was opgelost.

 

Achtergrond van de klacht

1. Klager is een personeelslid van het Europees Parlement. In maart 2021 heeft zij een verzoek ingediend om haar medische aandoening te erkennen als “beroepsziekte”[1].

2. Op dezelfde dag bevestigde het Parlement de ontvangst en deelde het klager mee dat haar na een administratief onderzoek in het kader van de procedure een afspraak met een aangewezen arts zou worden aangeboden [2].

3. In juni 2021 werd klager ervan in kennis gesteld dat haar dossier volledig was.

4. In september 2021 heeft het Parlement klager om aanvullende informatie verzocht. In oktober 2021 heeft klager geantwoord met verduidelijkingen en in december 2021 heeft zij het Parlement een verslag van haar arts verstrekt.

5. Klager schreef het Parlement bij verschillende gelegenheden om te vragen naar de status van het administratieve onderzoek.

6. In februari 2022 wendde zij zich tot de Ombudsman.

Het onderzoek

7. De Ombudsman opende een onderzoek naar de tijd die het Parlement nodig had om in te gaan op het verzoek van klager om haar medische aandoening als beroepsziekte te erkennen.

8. De Ombudsman schreef het Parlement een brief waarin hij eraan herinnerde dat de beginselen van behoorlijk bestuur vereisen dat de EU-instellingen binnen een redelijke termijn besluiten nemen, en dat dit met name belangrijk is wanneer het besluit verband houdt met de gezondheid van de betrokkene.

9. De Ombudsman heeft het Parlement ook verzocht een gedetailleerd tijdschema te verstrekken voor de volgende stappen van het onderzoek, met een duidelijke toezegging om de procedure binnen een redelijke termijn af te ronden.

10. In de loop van het onderzoek ontving de Ombudsman geactualiseerde informatie van het Parlement en klager.

Aan de Ombudsman voorgelegde argumenten

11. Het Parlement heeft uitgelegd dat de procedure voor het vaststellen van een “beroepsziekte” geen concrete termijnen bevat voor het afronden van elke stap. Dit kan afhangen van het aantal betrokken entiteiten en de complexiteit van de evaluatie. De COVID-19-pandemie heeft de meeste administratieve procedures met medisch overleg, zoals de erkenning van “beroepsziekten”, belemmerd. Fysieke medische consulten zijn echter hervat.

12. Het Parlement heeft ook een actualisering verstrekt van het tijdschema voor de behandeling van het verzoek van de klager en aangegeven dat het naar verwachting in de zomer van 2022 een ontwerpbesluit zal aannemen.

13. Klager deelde de Ombudsman vervolgens mee dat het Parlement op 28 juni 2022 een besluit had genomen om het verzoek van klager om haar medische aandoening als “beroepsziekte” te erkennen, te aanvaarden.

Beoordeling door de Ombudsman

14. De Ombudsman herhaalt dat de beginselen van behoorlijk bestuur vereisen dat de EU-instellingen binnen een redelijke termijn besluiten nemen, en dat dit met name belangrijk is wanneer het besluit verband houdt met de gezondheid van de betrokkene.

15. In dit geval begrijpt de Ombudsman dat het Parlement na de inleiding van dit onderzoek vooruitgang heeft geboekt in de procedure en een besluit heeft genomen om het verzoek van klager te aanvaarden.

16. In deze omstandigheden acht de Ombudsman de zaak beslecht.

Conclusie

Op basis van het onderzoek sluit de Ombudsman deze zaak af met de volgende conclusie [3]:

De zaak is geregeld.

Klager en het Europees Parlement zullen van dit besluit in kennis worden gesteld.

 

Tina Nilsson

Hoofd van de eenheid Case-handling

Straatsburg, 19/07/2022

 

 

[1] Het EU-personeel is verzekerd tegen het risico van beroepsziekten overeenkomstig artikel 73 van het Statuut: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/en/TXT/?uri=CELEX%3A01962R0031-20160101

[2] Volgens de toepasselijke regels: 1) het orgaan voert een onderzoek uit naar de aard van de ziekte, of deze het gevolg is van het beroep van de verzekerde en ook naar de omstandigheden waaronder deze zich heeft voorgedaan, 2) op basis van het na het onderzoek opgestelde verslag, stelt de door het orgaan aangewezen arts(en) zijn bevindingen op, en 3) stelt een ontwerpbesluit op; 4) het ontwerpbesluit kan worden aangevochten bij een medische commissie van drie artsen, voordat 5) een definitieve beslissing wordt genomen:

https://www.europarl.europa.eu/tenders/2014/20140103/EN_Ref%203_Common%20rules_accident_EN.pdf

[3] Deze klacht is behandeld in het kader van gedelegeerde behandeling van zaken, overeenkomstig het besluit van de Europese Ombudsman tot vaststelling van uitvoeringsbepalingen.

Wat vond u van deze automatische vertaling? Deel uw mening!