Език на преглед в момента:
- BG Български
Преводът на страницата е генериран чрез машинен превод.
Машинните преводи могат да съдържат грешки, които да водят до нарушаване на яснотата и точността. Омбудсманът не поема отговорност за евентуални несъответствия. За най-надеждна и правно издържана информация направете справка с: изходната версия в английски препратката по-горе.
За повече информация вижте нашата езикова политика и политика за превода.
Машинните преводи могат да съдържат грешки, които да водят до нарушаване на яснотата и точността. Омбудсманът не поема отговорност за евентуални несъответствия. За най-надеждна и правно издържана информация направете справка с: изходната версия в английски препратката по-горе.
За повече информация вижте нашата езикова политика и политика за превода.
Отговор на Европейската служба за подбор на персонал на съвместната проверка на омбудсмана по жалби 1337/2017/EA и 1338/2017/EA относно достъпността за кандидати с увредено зрение на конкурси, организирани от нея
Кореспонденция - Дата Петък | 15 юни 2018
Случай 1337/2017/EA - Открит на Сряда | 14 март 2018 - Препоръка за Петък | 14 декември 2018 - Решение от Понеделник | 03 юни 2019 - Засегната институция Европейска служба за подбор на персонал ( Установено е лошо управление , Препоръка, одобрена от институцията ) - Държава Люксембург
Моля, изтеглете приложения документ във формат PDF. Кореспонденцията, получена на 15.6.2018 г.