Ondanks het ontbreken van een directe juridische relatie met onderaannemers zou de Commissie in de toekomst kunnen overwegen ervoor te zorgen dat eventuele opmerkingen aan haar consultants over de kwaliteit van het werk van haar onderaannemers gebaseerd zijn op een goede motivering, zodat consultants deze redenen adequaat kunnen meedelen aan onderaannemers die, in het licht van deze argumenten, kunnen beslissen hoe zij hun rechten het best kunnen uitoefenen.