El Defensor del Pueblo Europeo es un organismo independiente e imparcial que trabaja para promover una buena administración a escala de la UE. El Defensor del Pueblo investiga las reclamaciones sobre mala administración por parte de las instituciones y órganos de la UE, y también examina proactivamente cuestiones sistémicas más amplias.

Nuestros principios rectores son la rendición de cuentas, la transparencia y la confianza.

El Defensor del Pueblo se complace en organizar, por primera vez en 2023, un programa de prácticas para personas con discapacidad. El objetivo de este programa es proporcionar a las personas con discapacidad una valiosa experiencia laboral como aprendices en el Defensor del Pueblo Europeo, permitiéndoles familiarizarse con sus actividades.

Los candidatos con discapacidad pueden solicitar simultáneamente los demás regímenes de prácticas si cumplen los criterios de admisibilidad.

Igualdad de oportunidades

El Defensor del Pueblo Europeo es un empleador de igualdad de oportunidades y acoge con satisfacción las solicitudes de cualquier persona que cumpla los criterios de admisibilidad y las cualificaciones requeridas.

El Defensor del Pueblo tiene como objetivo promover la igualdad de oportunidades ayudando a las personas con discapacidad a obtener experiencia profesional a través del programa, mejorando así sus posibilidades de empleo futuro.

1. Régimen de prácticas de 2024

Le invitamos a solicitar un período de prácticas a partir del 1 de septiembre de 2024. Ofrecemos un período de prácticas remunerado de un año, sujeto a una evaluación positiva del rendimiento del becario.

Los candidatos tendrán la oportunidad de trabajar en uno de los siguientes ámbitos:

• Tramitación de casos
• Comunicación
• Administración general
• Finanzas
• Recursos humanos

2. Criterios de admisibilidad y cualificaciones exigidas

Los candidatos deben ser nacionales de un Estado miembro de la Unión Europea o de un país candidato/adhesión.

Los candidatos deben tener una discapacidad reconocida por una autoridad nacional o cualquier organismo acreditado. Junto con la solicitud, deberán aportar, en una de las lenguas oficiales de la UE, las pruebas necesarias, tales como:

• un documento expedido por una autoridad nacional o regional o un organismo acreditado en un Estado miembro de la UE;
• una tarjeta de discapacidad de la UE;
• un certificado reciente expedido por un médico: el certificado debe haber sido expedido en un Estado miembro de la UE y no tener más de seis meses de antigüedad; debe indicar claramente la condición que el médico considera una discapacidad e incluir la confirmación del médico firmante de que, según su mejor comprensión, la condición en cuestión es una deficiencia física, mental, intelectual o sensorial a largo plazo que, en interacción con diversas barreras, puede obstaculizar la participación plena y efectiva en la sociedad en igualdad de condiciones con los demás.

Los candidatos deben tener un título universitario o ser al menos estudiantes de tercer año (o equivalente) de un establecimiento de educación superior.

Deben tener un conocimiento profundo de una de las lenguas oficiales de la UE y un conocimiento muy bueno de otra. La principal lengua de trabajo de la Defensoría del Pueblo es el inglés, por lo que se requiere un buen conocimiento del inglés.

Los candidatos no deben haberse beneficiado, durante más de ocho semanas consecutivas o dos meses completos, de un período de prácticas remunerado anterior o de un contrato de trabajo en una institución, órgano, agencia, oficina, servicio, delegación o representación europeos, incluido el cargo de diputado al Parlamento Europeo o de un grupo político europeo.

3. Criterios de selección

Los candidatos que presenten su candidatura deberán tener:

• muy buena comprensión del papel del Defensor del Pueblo Europeo;
• muy buena comprensión de las instituciones de la UE;
• buenas habilidades de redacción en inglés;
• conocimiento de otras lenguas oficiales de la Unión Europea;
• capacidades analíticas y de investigación.

4. Responsabilidades y tareas

Por lo general, las tareas diarias del becario se asemejarán a las de los funcionarios subalternos de administración al principio de su carrera, incluidas tareas como:

• Realización de investigaciones sobre proyectos específicos relacionados con la Oficina del Ombudsman;
• Recopilación de documentación, redacción de informes, etc.;
• Prestar apoyo en las principales actividades de la institución (Administración, Comunicación e Investigaciones);
• Tramitación de reclamaciones «fuera de mandato»;
• Responder a las solicitudes de información de los miembros del público;
• Preparación de reuniones y redacción de actas;
• Participar en reuniones;
• Traducir documentos.

El becario seleccionado recibirá una lista detallada de tareas al comienzo del período de prácticas según el ámbito elegido.

5. Procedimiento de selección

Los solicitantes deben presentar sus solicitudes en el sistema de solicitud en línea del sitio web del Defensor del Pueblo Europeo. Excepcionalmente y por razones debidamente justificadas, la Oficina podrá aceptar solicitudes presentadas por correo electrónico.

Las solicitudes deben incluir los siguientes documentos:

• un formulario de solicitud en línea cumplimentado;
• una versión en inglés del currículum vitae del solicitante;
• una carta de presentación de una página en inglés en la que se expliquen los motivos y la motivación para solicitar el período de prácticas;
• copias de los diplomas, títulos o certificados del solicitante (no es necesario certificar ni traducir las copias); y
• documento(s) que acredite(n) la discapacidad.

El suministro de la información solicitada al presentar la solicitud en línea, así como de los documentos justificativos, es obligatorio. Las solicitudes incompletas quedarán automáticamente excluidas del sistema de registro.

Los candidatos preseleccionados serán invitados a una entrevista por teléfono o a través de una herramienta de videollamadas.

La Oficina del Defensor del Pueblo informará a los solicitantes de sus resultados en cada fase del procedimiento de selección. Los resultados finales se comunicarán a los candidatos seleccionados el 31 de mayo de 2024 a más tardar.

Si los candidatos requieren ajustes especiales durante el proceso de solicitud o durante el procedimiento de selección debido a su discapacidad, se les invita a ponerse en contacto con la oficina de prácticas en: eotraineeship@ombudsman.europa.eu

6. Ajustes razonables

Los ajustes razonables (RA) permiten a las personas con discapacidades trabajar en igualdad de condiciones con los demás. Este derecho existe a menos que suponga una carga indebida para el empleador.

La oficina del Defensor del Pueblo puede proporcionar adaptaciones, como modificaciones de equipos, prácticas o políticas, pero cada caso debe evaluarse por separado.

En caso de que los candidatos necesiten disposiciones de AR para su trabajo durante el período de prácticas, presentarán una solicitud junto con la solicitud. La solicitud irá acompañada de una justificación adecuada de la necesidad de acuerdos de AR.

Solo se pedirá al candidato seleccionado que presente los documentos justificativos pertinentes para justificar su solicitud de AR. El Servicio Médico del Parlamento Europeo evaluará los documentos justificativos para determinar la validez de la solicitud de AR y propondrá las disposiciones necesarias.

7. Lugar de trabajo

Bruselas o Estrasburgo

8. Plazo de presentación de candidaturas

Debe presentar su solicitud a través del sistema de solicitud en línea en el sitio web del Defensor del Pueblo a más tardar el 8 de abril de 2024 (13:00, hora de Bruselas).

Por favor, evite esperar hasta el último minuto para enviar su solicitud. Lea cuidadosamente las reglas y prepare los documentos escaneados requeridos con anticipación, antes de comenzar el proceso de registro.

Para obtener información general sobre los períodos de prácticas, su objetivo, duración y subvenciones mensuales, véase la Decisión del Defensor del Pueblo Europeo relativa a los períodos de prácticas.

https://www.ombudsman.europa.eu/en/document/en/3460

Para obtener información general sobre el tratamiento de sus datos personales, véase https://www.ombudsman.europa.eu/es/document/en/166139.