¿Tiene una reclamación contra una institución u órgano de la UE?

Contratación de personal

Procedimiento

Las vacantes de puestos permanentes en la secretaría del Defensor del Pueblo Europeo se cubren mediante traslado o promoción interna, o bien mediante traslado en comisión de servicio desde otras instituciones u organismos de la Unión Europea, o mediante contratación a partir de las listas de reserva constituidas como resultado de oposiciones convocadas por la Oficina Europea de Selección de Personal (EPSO) o por una institución u organismo de la UE.

Las vacantes para puestos temporales se publican a nivel interno, a fin de promover el desarrollo profesional del personal existente, o en la página web del Defensor del Pueblo Europeo. El Defensor del Pueblo Europeo también informa por lo general a otras instituciones de la Unión Europea sobre dichas vacantes. Para los perfiles que el Defensor del Pueblo Europeo demanda con más regularidad, este puede optar por publicar anuncios de ofertas de empleo abiertas con el fin de crear una selección de candidatos a los que poder llamar para realizar pruebas y entrevistas cuando surja la necesidad.

Se anima a los candidatos que hayan superado uno o más procesos de selección y que estén especialmente interesados en trabajar en la oficina del Defensor del Pueblo Europeo a que se pongan en contacto con la Unidad de Personal, Administración y Presupuesto del Defensor del Pueblo Europeo.

Anuncios de vacantes

En la actualidad están abiertas las siguientes convocatorias para la provisión de plazas vacantes:

ICT Applications Developer

The ICT Applications Developer will be in charge of maintaining and developing the Ombudsman’s complaint management system.

Candidates are informed that they are not allowed to contact personally members of the Advisory Selection Committee and that doing so constitutes grounds for disqualification from the procedure.

El plazo de recepción de solicitudes ha pasado

Vínculos externos

EPSO Visite la web EU Careers y consulte la base de datos de oportunidades de empleo permanente y temporal, incluidos puestos de agentes contractuales, períodos de prácticas y comisiones de servicio en instituciones y agencias de la UE.

Períodos de prácticas

Normas

El Defensor del Pueblo propone periodos de prácticas, principalmente a candidatos en posesión de una licenciatura universitaria o con un nivel equivalente, dos veces al año. Las prácticas empiezan normalmente el 1 de septiembre o el 1 de enero de cada año. Para cada período de prácticas se publica un anuncio de prácticas, normalmente el 1 de febrero y el 1 de mayo. La Convocatoria especifica los perfiles que se pretenden cubrir. Los becarios serán asignados a Estrasburgo o Bruselas, en función de las necesidades de la Oficina.

Los becarios de la Oficina del Defensor del Pueblo deben dominar el inglés. Las solicitudes deberán remitirse por tanto en este idioma y, por idéntica razón, la documentación relativa a la solicitud de prácticas estará disponible solo en inglés.

Traineeship period January 2022-December 2022

After considering the very limited traineeship possibilities the Ombudsman's Office is able to offer in January 2022, the Ombudsman will not organise a second trainee selection in 2021. Information about the selection procedure for the traineeship period starting in September 2022 will be published on our website in February 2022.