FOR PREVIEWING & TESTING PURPOSES ONLY.
This notification will disappear once the page will be published.
This link is available for less than 30 minutes.
  • Letlæselig
  • Tekststørrelse

Har du en klage over en EU-institution eller et EU-organ?

Nuværende sprog: 
  • Dansk
Kildesprog: 
Tilgængelige sprog: 
Denne side er maskinoversat.
Maskinoversættelser kan indeholde fejl, der potentielt gør teksten mindre klar og nøjagtig. Ombudsmanden påtager sig intet ansvar for eventuelle afvigelser. For de mest pålidelige oplysninger og den største retssikkerhed henvises der til originalversionen på engelsk, som der er linket til ovenfor.
Læs mere i vores sprog- og oversættelsespolitik.

Ombudsmanden glæder sig over Kommissionens beslutning om at afskaffe aldersgrænsen for praktikanter

Den Europæiske Ombudsmand, P. Nikiforos Diamandouros, har hilst Europa-Kommissionens beslutning om at afskaffe aldersgrænsen i sit praktikprogram velkommen. Dette følger af en klage vedrørende programmets regler, som fastsatte en aldersgrænse på 30 år. Kommissionen meddelte sin afgørelse og anførte, at "i overensstemmelse med Den Europæiske Ombudsmands henstilling har Kommissionen vedtaget en afgørelse om regler for den officielle praktikordning ..., hvori aldersgrænsen afskaffes som et af udvælgelseskriterierne..."

Klagen

Klageren hævdede, at aldersgrænsen udgjorde forskelsbehandling og var i strid med EU's charter om grundlæggende rettigheder. Chartrets artikel 21 har følgende ordlyd: "Enhver forskelsbehandling på grund af f.eks. ... alder ... er forbudt". I henhold til EU-Domstolens faste retspraksis er forskelsbehandling diskriminerende, hvis den ikke er begrundet i objektive forhold.

Kommissionen fremførte oprindeligt, at aldersgrænsen var objektivt begrundet, fordi praktikprogrammet er rettet mod unge universitetsuddannede i begyndelsen af deres karriere.

Kommissionen havde imidlertid ikke forklaret, hvorfor den fandt det berettiget at diskriminere mellem "unge" og "gamle" universitetsuddannede, sagde Ombudsmanden. Han anførte, at aldersgrænsen udgjorde uberettiget forskelsbehandling, og opfordrede i et udkast til henstilling Kommissionen til at afskaffe den. Allerede i april 2002 indvilligede Kommissionen i at afskaffe aldersgrænserne i sine ansættelsesudvælgelsesprøver efter kritik fra Ombudsmanden.

Baggrund

Klagen blev indgivet af en studerende ved Copenhagen Business School (1). Klageren anførte, at det var en del af hans kursus at gennemføre et praktikophold på 3-6 måneder, og at han havde undersøgt muligheden for at gøre det i Europa-Kommissionen. Klageren, som var fyrre år gammel på tidspunktet for indgivelsen af sin klage, bemærkede, at Kommissionen anvendte en aldersgrænse på 30 år for praktikanter. Han besluttede at klage til Den Europæiske Ombudsmand.

Ombudsmandens udkast til henstilling i denne sag findes på hans websted:


 

Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til Peter Bonnor, juridisk medarbejder, tlf. +33 3 88 17 25 41.

(1) Ombudsmanden modtog efterfølgende en lignende klage fra en borger i Det Forenede Kongerige, og det samme udkast til henstilling blev fremsat.

Hvad syntes du om denne automatiske oversættelse? Vi vil gerne høre din mening.

Seneste pressemeddelelser



Pressehenvendelser

Yderligere oplysninger om Ombudsmandens medievirksomhed fås ved henvendelse til: Honor Mahony, Vicekommunikationschef, Tel. +32 (0)2 283 47 33.